招聘人數(shù)：2

部門：營銷

學(xué)歷：本科及以上

任職資格：崗位職責(zé)： 1、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，建立和完善競爭對(duì)手產(chǎn)品價(jià)格、促銷手段、廣告策略、營銷模式及行業(yè)信息的搜集，并加以處理和分析。 2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，掌握消費(fèi)者購買心理和行為，為公司市場(chǎng)活動(dòng)提供決策依據(jù)； 3、制訂公司各階段營銷戰(zhàn)略，提出市場(chǎng)推廣計(jì)劃，撰寫策劃方案，并執(zhí)行實(shí)施，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估分析。 4、整合公司企業(yè)文化，實(shí)施品牌規(guī)劃和建設(shè)，樹立企業(yè)品牌形象及知名度。 5、設(shè)計(jì)制作各項(xiàng)營銷活動(dòng)宣傳資料，統(tǒng)一VI形象，布置賣場(chǎng)環(huán)境。 6、合理選擇廣告媒介和物資供應(yīng)商，做好廣告發(fā)布和活動(dòng)物資采購工作。 7、管理會(huì)員信息，開展會(huì)員活動(dòng)，做好顧客服務(wù)和售后服務(wù)工作。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，廣告、中文、策劃、市場(chǎng)營銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)知識(shí) 2、一年以上市場(chǎng)企劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、能夠獨(dú)立完成針對(duì)行業(yè)和產(chǎn)品方案的市場(chǎng)分析、市場(chǎng)營銷策劃 4、具有組織市場(chǎng)培訓(xùn)、市場(chǎng)活動(dòng)、市場(chǎng)宣傳、行業(yè)戰(zhàn)役的能力 5、 較好的書寫、文字功底，語言簡練，邏輯性好 良好的協(xié)調(diào)溝通能力

招聘人數(shù)：2

部門：行政

學(xué)歷：本科及以上

任職資格：崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；參與公司重大人事決策； 2、根據(jù)公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序，并組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案，對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案； 4、組織制定公司年度人力資源需求計(jì)劃。組織人員招聘過程，通過多種渠道為公司尋求合適的人才； 5、負(fù)責(zé)招聘、面試、新員工入職、離職相關(guān)工作； 6、負(fù)責(zé)員工考勤、工資造冊(cè)；負(fù)責(zé)制定社保、公積金、福利等制度，并予以落實(shí)； 7、組織制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評(píng)估培訓(xùn)效果； 8、負(fù)責(zé)組織公司員工績效考核工作； 9、負(fù)責(zé)處理各種與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜。 任職資格： 1、25-40歲，人力資源管理專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程； 3、熟悉企業(yè)的人力資源管理規(guī)章制度和國家的相關(guān)法律法規(guī)； 4、具備先進(jìn)的人力資源管理觀念和方法，熟悉辦公軟件及相關(guān)的人力資源管理軟件； 5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作及職業(yè)精神，工作效率高，具有良好的文字表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)及處理問題的能力； 6、具有設(shè)計(jì)院同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘人數(shù)：1

部門：行政

學(xué)歷：本科及以上

任職資格：崗位職責(zé)： 1.參與活動(dòng)創(chuàng)意策略的研討和制定，負(fù)責(zé)品牌平面設(shè)計(jì)工作 2.參與公司對(duì)外海報(bào)、商品、包裝等設(shè)計(jì)工作。 3.根據(jù)公司策劃思路和營銷概念能獨(dú)立完成個(gè)案，充分理解創(chuàng)意意圖并準(zhǔn)確體現(xiàn)于創(chuàng)意設(shè)計(jì)中。 4.主持企劃部日常管理工作。 5.負(fù)責(zé)組織制定公司全年?duì)I銷企劃工作計(jì)劃，并分解落實(shí)完成。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，廣告視覺、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),； 2.3年以上平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 3.能熟練使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等設(shè)計(jì)軟件 4.主動(dòng)性高，善于溝通、耐心細(xì)致，能準(zhǔn)確表達(dá)設(shè)計(jì)思路，有較強(qiáng)的責(zé)任心及較強(qiáng)的理解分析、創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力和色彩搭配能力；